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稳中求进 开拓创新——金沙城召开二届七次职代会暨2015年工作会

文章来源: 金沙城娱乐官方平台    发布时间: 2017/12/12 23:49:48    点击次数: 0

   29日,金沙城召开二届七次职代会暨2015年工作会。正式代表、受表彰人员共计78人到场了会议。集团党委常委、纪委书记陈继烈,集团工会保护保障部部长舒泽光出席会议,会议由企业工会主席、纪委书记蔡学彬主持。

    大会听取并审议了企业总经理吴宣伟所作的2015年度工作报告,听取了总会计师孟军所作的财务工作报告和工会主席、纪委书记蔡学彬所作的《集体合同》履行情况报告,并审议通过了《工资专项集体合同》、《劳动安全卫生专项集体合同》。

    会上,企业董事长徐云与工会主席蔡学彬分别代表企业企业方和职工方签订了《女职工保护专项集体合同》《工资专项集体合同》。

    总经理吴宣伟在报告中指出,2014年,企业以全面推行“党建磐石工程”为契机,牢牢把握“稳中求进”总基调,深化财产结构调整,积极稳妥开辟市场,大力强化综合管理,圆满完成了集团下达的各项经济、技术指标。企业继续保持稳中向前、向好发展态势。

    报告指出,2015年,企业要着重做好以下工作:一是坚持“三全”经营理念,发挥“三大”经营层级的联动作用,积极努力抢占市场空间;二是推行信息化管理,切实提高综合管理水平;三是加强本钱、资金管理,提升企业经济运行质量;四是内外结合,技术创新,提升企业核心技术能力;五是以“三项制度改革”为契机,做好人力资源的引进、开发和利用;六是传播推广善建学问,加强四川场道品牌建设;七是大力推动“党建磐石工程”,进一步增强党群组织的活力、战斗力。

    会上,集团党委常委、纪委书记陈继烈作了重要讲话。他首先对金沙城去年所取得的结果和发展表示了祝贺。他指出,金沙城2014年连续发展、稳步前进,在财产结构与业务范围上积极调整,并拓展海外业务,经营结果佳;同时,企业发展态势和谐、健康,纪律性较强。其次,他鼓励大家,在今后的工作中要转变经营方式,树立远大目标,稳中求进。最后,他要求,金沙城要在集团未来的战略规划引导下,努力进行财产结构调整,在道路、市政上取得突破;要加强本钱管理,并跟进、监督实行情况;要革新技术,提高企业核心竞争力,要解放年轻人,加强人才培养。

企业党委书记、董事长徐云在会上作了重要讲话,他肯定了两份报告,并告诫大家,一年之计在于春,要积极学习报告内容,明确下年度工作方向。他谈到,当前新常态下,是先修车,再开车,场道员工要自觉理解新常态,跟上新常态,爱上新常态。他指出,当前金沙城还存在一些不足之处,一是市场不够稳定;二是管理水平偏低;三是财产结构不合理,抗风险能力弱;四是人才队伍建设欠佳;五是未适应新常态。他强调,2015年,是企业磐石工程启动的第二年,企业一要加强组织磐石工程建设,抓好班子建设,提高班子凝聚力;二要加强管理磐石工程建设,提高管理过程的信息化水平;三要加强人才磐石工程建设,要狠抓在岗职工梯队建设,培养顶尖人才和业务板块的领头羊;四要加强学问磐石工程建设,在各项目大力推进“善建”学问的宣贯;五要加强清廉磐石工程的建设,积极适应新常态。

    会上,还对获得企业“2014年度先进会计工编辑”、“技能竞赛优胜个人”、“2013年度特别发展奖”、“2014年度优秀员工”的员工进行了表彰。

(梁冬娅/  黄飞/图)

 

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